日期:2021-08-31 閱讀:1058
開學部署,務實篤行
秋風玉露,丹桂飄香,我們將迎來新的一學年。8月26日,鐘明洋校長召開行政會議。分析了學校教學管理改革的背景,對各主管部門的工作進行了統(tǒng)一部署。鐘校為各部門理清了工作思路,明確了工作重點,保證了開學后教育教學工作的有序進行。
29日全校教師大會上,鐘校跟全體教職工一起展望新學期,公布了幾個改革方案,并表示將逐步貫徹落實。他說,在思想上我們要有決心、有信心迎接挑戰(zhàn)。在行動上,要抓住核心工作,堅定不移地落實改革規(guī)劃,進一步完善我校的特色教育體系。最后,他寄語全體教師:團結一致,面對挑戰(zhàn),勇于擔當;過程做好,結果就不會差;福泉奧校給我們提供了一個展示才華的平臺,愿我們每個人都立足本職,腳踏實地,仰望星空,實現自我的人生價值!
教師大會后,中小學分部開會進行新學期的具體安排。
心許杏壇,德馨育苗
為加強師德師風建設,在教師大會上,梁協(xié)和書記帶領全體教師學習了《新時代中小學教師職業(yè)行為十項準則》。她說,相信我校在鐘校的帶領下,一定會克服各種困難,在新的學年取得更大的成績,讓老師們過上更美好的生活。老師們在工作中要堅持安全至上,德育為重,服務為先的宗旨。梁書記向老師們提出四點要求:1.要做一個關心愛護學生的好老師;2.要做一個善于與家長溝通的好老師;3.要做一個團結協(xié)作的好老師;4.要做一個潛心教學的好老師。希望老師們弘揚高尚師德,在平凡的工作崗位上,用心做教師,潛心做教育,把我們的學生培養(yǎng)成愛生活、會學習、善思考的人,為福泉奧校的發(fā)展做出自己應有的貢獻。
弦歌不輟,薪火相傳
要提高質量,就要不斷進行教育教學研究。正所謂“他山之石,可以攻玉。”新學年的號角已經吹響,為了提升教師的管理水平,促進教師專業(yè)成長,8月26日,我校開設福泉奧校名師大講堂,讓優(yōu)秀班主任、備課組長和科組長分享經驗。老師們傾囊相授,攜手同事們共同進步,追求更完美的自己。
優(yōu)秀班主任經驗交流
優(yōu)秀科組長和備課組長經驗交流
全員培訓,與時俱進
時代在進步,現代教育技術也在不斷更新,教師也要與時俱進,不斷學習。為了讓老師們擁有更多的備課資源,完善師生評價體系,做好學生成長檔案,提高課堂管理實效。8月27日,我校舉行教師全員培訓,讓老師們學會充分利用我校的媒體資源,熟練使用現代教育技術,提高自己的教學水平。老師們紛紛表示收獲很大,受益匪淺。
入職培訓,干貨滿滿
為了提高新入職教師的道德修養(yǎng)、業(yè)務素質和實踐能力,使他們能盡早了解我校的管理制度與教學模式,盡快適應我校生活和工作環(huán)境,更好地融入福泉奧校大家庭開展工作,8月26日-27日,我校結合學校實際,安排了具有針對性和實效性的培訓資料,主要有教師職業(yè)道德規(guī)范、學校制度、學校育人理念、課堂模式、有效課堂評價、教學常規(guī)、考試命題、班級管理、現代教育技術、學生心理健康教育、培優(yōu)輔差、少先隊和共青團建設、教師專業(yè)素養(yǎng)的提升職業(yè)規(guī)劃等培訓內容。何梓林、關冠科、羅小清、鄧燕花、文程等10個領導名師給新教師進行為期2天的入職培訓。滿滿的干貨,讓新老師收獲頗豐。
附:學習心得
這兩天的培訓,聆聽了學校領導、骨干教師的授課,我獲悉福泉學校有內涵的辦學理念和管理模式,還有時下先進的教育教學方法等,從多方面觸碰著自己的認知思維,獲益良多。羅主任介紹的教學上的五個度:有深度、有廣度、有溫度、有力度、有高度,提醒自己在今后的工作中要以這五個度為目標開展教學,相信通過努力實踐,我的課堂效率定當事半功倍。曲老師通過列舉多個生動的教學案例,對如何開展因材施教,如何引導上課注意力不集中的孩子進入學習狀態(tài)等,給我們開了一劑良方。感恩福泉學校給予這么好的平臺讓大家共同成長,讓我們能盡快適應新的工作環(huán)境,找到打開局面的鑰匙。
——數學科組梁小燕老師
領導老師的講座讓我更深一步地了解了福泉奧校,也明白了這所名校能取得如今的成績核心因素。羅主任的講座讓我明白,要熱愛教育事業(yè),不斷提高自己的學科專業(yè)素養(yǎng),才會讓自己的教學有深度、廣度、溫度、力度和高度。教學中我們要深鉆教材,要聯(lián)系學生的生活實際,建立良好的師生關系,充分挖掘學科知識特有的道德教育資源。文主任給我們上了職業(yè)生涯中很重要的一課,使我對我未來的職業(yè)規(guī)劃有了一定的想法。作為一名年輕教師,我目前需要做好的是多聽優(yōu)秀教師的課,先仿照再創(chuàng)造,練好基本功。先站住再站穩(wěn),多進行教學反思,多參加比賽先升值再升職。
——數學科組李景佩老師
我非常幸運能夠加入福泉奧校這個大家庭,帶著期待和好奇的心情參加了新入職教師的崗前培訓。各位老師的傾囊相授,讓我非常驚喜。雖然沒有華麗的辭藻,但是卻流露出一種樸實真誠、勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度。慢慢品味,讓我對如何做一個好老師有了初步的認識:1. 理念引領,德育先行;2.自我提高,虛心學習;3.多樣教學,因材施教;4.實踐結合,反思總結。在教師這條道路上,教育工作任重而道遠,但我相信在這片天空里,我們只要通過反復地學習、研究和領悟,定能綻放出自己絢爛的生命之花。
——數學科組黃小紅老師
轉眼間,兩天的入職培訓結束,收到的是滿滿的干貨!我深深體會到教育確是一門藝術,一門大學問,值得我用一生的精力去鉆研。這次崗前培訓使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識。領導和名師的講座,不僅拓寬了我教育教學及管理的知識面,更認識到自身的不足,知道自己需要不斷提高自己的專業(yè)知識、管理知識和職業(yè)素養(yǎng)。培訓也使我對未來的工作充滿了信心和動力。“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。我會努力做到學以致用,在今后的工作中,高標準嚴格要求自己,真正做到為人師表、教書育人,努力加強學習和實踐鍛煉,不斷豐富和完善自己。
——英語科陳潔芳老師
學校精心策劃的兩天崗前培訓,讓我一路收獲驚喜,倍感幸運和幸福。十幾頁的筆記寫滿了領導老師的教學熱誠,承載了他們多年教學的心血,感謝他們帶來的精彩分享!培訓過程中令我印象深刻的有三大點:鄧主任強調的集體備課,團結協(xié)作,大家互幫互助,不讓任何老師掉隊,讓我很安心。羅主任談到的“深度學習”,關于教學的“五個度”,包含的深意都值得我在教學工作中好好踐行。曲老師的培優(yōu)輔差的經驗分享很讓我動容,受益匪淺。崗前培訓是入職前的開門紅,引路燈。初來乍到的我,通過培訓,自己對未來在福泉奧校的教學之旅充滿信心。感恩與福泉奧校大家庭相遇!從現在開始,我會用實際行動去證明自己的!加油!
——語文科梁銥娜老師
精心備課,輕松上陣
“凡事預則立,不預則廢?!眰浜谜n是教好課的前提,也是保障教學質量的根基。開學前各項準備活動在井然有序進行的同時,我校全體老師根據學校要求,不忘認真計劃,鉆研教材,集體備課,為開學后的課堂教學做好充分的準備,讓學生輕松接受,輕松上好開學的第一節(jié)課。
滿懷期待,逐夢起航
一年級“萌娃”回校
8月30日上午,福泉奧校迎來了“萌萌噠”一年級小同學,校園一下子熱鬧起來。
在老師的引導下,小同學跟著家長測溫、亮碼后,依次用消毒洗手液清潔小手,進入校園。一進校門口,漂亮搶眼的背景墻就吸引了不少家長和孩子駐腳拍照留念。
各班老師一早就在教室門口迎接小同學和家長們的到來。等大家有序進入教室坐好后,由趙海燕主任、梁國平主任、卓秀華主任、關冠科主任和黃翠玲主任等學校領導,分別在不同的班級向新生和家長們介紹學校辦學特色、教師團隊以及取得的成績,并隆重介紹了各班的任教老師,讓家長更加了解學校,認識和了解帶班老師。
之后,班主任對小同學們進行了入學前教育,并且從適應學校生活,準備學習用品,培養(yǎng)學習習慣等方面給了家長們實用的建議。“萌娃”們都認真地傾聽,憧憬著新學年。
孩子們領取校服,試穿新衣,臉上都洋溢著喜悅。
新的學年即將開始,讓我們從這里出發(fā),踏上福泉奧校教育新征程,愿孩子們在福泉大家庭茁壯成長!
七年級新生回校
8月30日下午,是福泉奧校七年級新生回校日,七年級新生和家長興高采烈、滿懷期待地出現在校園里,形成最靚麗的風景線。老師們熱情地接待七年級新生和家長,向他們問候,為他們指路,讓他們感受到來自福泉的溫暖和愛意。
校長鐘明洋和級長趙萬杰熱烈歡迎新生家長們的到來,并與之共同開展以“溝通、信任、合作”為主題的七年級家長會。
家長會中,趙萬杰級長向家長們介紹學校的基本情況,號召家長們與老師們攜手讓我們的孩子學會做人,學會學習,考上自己理想的高中。
鐘明洋校長向家長們介紹我校辦學理念和辦學特色,并與家長們共同探討七年級學生發(fā)展規(guī)劃,家校攜手助力孩子成長,引起了家長們的共鳴。
在家長會開展的同時,學生們懷著激動的心情到達自己班的教室和班主任老師見面。當學生們從老師手上接過新校服,大家就是福泉奧校大家庭的成員了!
與班主任見面后,學生們在生活老師的帶領下,快速、安靜、整齊地排好隊去領被子帶到宿舍。
家長和孩子一起到教室開家長會,班主任為大家介紹班級基本情況。
通過一下午的親眼所見、親身體驗,七年級新生感受到了福泉奧校的無窮魅力。新起點,新希望,愿七年級學子不忘初心,向著夢想,揚帆起航!
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